Välj en sida

Utbildning i Sparsam körning & Eco driving | Med Safe@Work

Safe@Work erbjuder en utbildning i hållbar körning, ett körsätt som både ökar säkerheten för era medarbetare samtidigt som klimatpåverkan och fordonskostnader minskas.

Safe@Work erbjuder en effektiv och flexibel utbildning som ger deltagarna konkreta verktyg för att uppnå en långsiktig förbättring. Utbildningens innehåll kan med fördel anpassas till era specifika behov och önskemål.

Kursbeskrivning

Denna utbildning i hållbart körsätt är utformad för att ge företagets personal praktiska kunskaper och värdefulla insikter som inte bara gör skillnad för miljön, utan också bidrar till ökad säkerhet och kostnadseffektivitet i verksamheten. Kursen är en blandning av teori och praktik, där medarbetarna får lära sig hur små förändringar i körbeteendet kan leda till stora förbättringar för både miljön och företagets resurser.

Utbildningen inleds med en grundläggande genomgång av hur hållbart körsätt bidrar till att minska koldioxidutsläpp och bränsleförbrukning. Deltagarna får förståelse för de miljömässiga fördelarna med ett hållbart körsätt och insikt i hur deras körstil påverkar både klimatet och företagets driftkostnader.

Den praktiska delen av kursen fokuserar på konkreta tekniker för ett hållbart körsätt. Här lär sig medarbetarna om bland annat planerad körning, jämn hastighet, mjuka inbromsningar och smart användning av motorbroms – tekniker som minskar bränsleförbrukningen och samtidigt gör resan säkrare och mer behaglig.

Målgrupp

Alla organisationer med personal som kör bil i tjänsten har mycket att vinna på att utbilda sina medarbetare i ett hållbart körsätt. En sådan satsning gynnar både miljön och ekonomin och bidrar till en arbetsplatskultur som präglas av ansvar och omtanke.

Genom att ge personalen verktygen att köra hållbart kan företag och organisationer minska sina utsläpp, sänka bränslekostnaderna och minska slitaget på sina fordon – vilket i sin tur bidrar till lägre underhållskostnader och längre livslängd för bilarna.

Men fördelarna är inte bara mätbara. Ett hållbart körsätt bidrar också till ökad trafiksäkerhet, vilket skyddar både medarbetare och allmänhet. Medvetna, säkra förare minskar risken för olyckor och skapar trygghet på vägarna. Att investera i denna utbildning skickar ett viktigt budskap: organisationen bryr sig om sina anställda och vill att de ska ha bästa möjliga förutsättningar för att köra tryggt och effektivt.

För företag som behöver ett flexibelt digitalt alternativ finns även e-learning i Eco Driving.

Syfte

Att utbilda företagets personal i ett hållbart körsätt är en investering i framtiden, både för miljön och företagets långsiktiga framgång. Syftet med utbildningen är att ge medarbetarna de kunskaper och verktyg som behövs för att köra på ett sätt som minskar klimatpåverkan, sparar resurser och ökar trafiksäkerheten. Genom att köra hållbart bidrar vi inte bara till att minska våra utsläpp av koldioxid och andra skadliga ämnen; vi skapar också en kultur av ansvarstagande och respekt för vår gemensamma planet.

Utbildningen fokuserar på konkreta tekniker som hjälper förarna att minska bränsleförbrukningen och slitaget på fordonen. Små justeringar i körbeteendet, som att undvika hastiga accelerationer och att planera sin körning i förväg, kan göra stor skillnad både för miljön och för företagets driftkostnader. Dessutom ger utbildningen en ökad medvetenhet om trafiksäkerhet, något som stärker tryggheten för både medarbetarna och övriga trafikanter.

JAG VILL VETA MER


Vanliga frågor om utbildning i sparsam körning och Eco Driving

Vad är skillnaden mellan praktisk EcoDriving och en onlineutbildning i sparsam körning?

En onlineutbildning ger många förare gemensam kunskap på ett flexibelt och skalbart sätt. Praktisk EcoDriving låter deltagaren omsätta principerna i faktisk körning och få direkt återkoppling på sitt beteende. Det gör den praktiska utbildningen särskilt relevant när organisationen vill påverka invanda körmönster eller arbeta med specifika fordon och körmiljöer. För stora fordonsflottor kan ett kombinerat upplägg vara mest effektivt: digital bas för alla och praktisk träning för prioriterade grupper eller som nästa steg i ett mätbart förbättringsprogram.

Ger sparsam körning nytta även för elbilar och laddhybrider i tjänsten?

Ja. Planerad och mjuk körning kan minska energianvändningen även i elektrifierade fordon och därmed ge bättre räckvidd och mer förutsägbar drift. Framförhållning och rätt användning av fordonets funktioner kan också minska onödigt slitage. Effekten ser annorlunda ut än för bensin- och dieselfordon och bör därför mätas i exempelvis kWh per mil, räckviddsutfall och servicekostnad. Ett praktiskt upplägg bör anpassas efter de fordon och körmönster som organisationen faktiskt använder.

Kan EcoDriving förbättra trafiksäkerheten samtidigt som kostnader och utsläpp minskar?

Ja. Sparsam körning bygger bland annat på framförhållning, jämnare hastighet och färre kraftiga accelerationer och inbromsningar. Samma beteenden kan ge större säkerhetsmarginaler och ett lugnare trafikflöde samtidigt som energi, bränsle och slitage minskar. Utbildningen bör därför presenteras som en kombinerad säkerhets-, kostnads- och hållbarhetsåtgärd. Den faktiska effekten beror på verksamhetens nuläge och uppföljning, så mät både förbrukning och säkerhetsindikatorer i stället för att enbart redovisa genomförda kurstimmar.

Hur säkerställer man att effekten av en EcoDriving-utbildning håller över tid?

Gör sparsam körning till en del av verksamhetens styrning, inte en engångskurs. Sätt mål för energi eller bränsle per mil, följ utvecklingen på gruppnivå och återkoppla resultat regelbundet. Komplettera den praktiska utbildningen med digital repetition, förarcoaching och introduktion för nyanställda. Ta hänsyn till säsong, körsträcka och fordonsbyten när data jämförs. När chefer följer upp beteenden och goda resultat synliggörs ökar chansen att nya körvanor består och fortsätter skapa ekonomisk, miljömässig och säkerhetsmässig nytta.

Är praktisk EcoDriving värd kostnaden när besparingen inte kan garanteras?

Besparingen kan inte garanteras utan kunskap om nuläge, körsträckor, fordonsmix och hur länge beteendeförändringen håller. Det mest affärsmässiga är därför att börja med ett mätbart pilotupplägg. Välj en representativ grupp, dokumentera energi eller bränsle per mil samt relevanta skade- och slitagekostnader och jämför utfallet efter utbildningen med ett rättvist nuläge. Räkna även in deltagarnas arbetstid. Om piloten visar tillräcklig nettobesparing och säkrare körbeteenden finns stöd för utrullning; om inte bör insatsen justeras eller ersättas av en åtgärd med bättre effekt.

Kursinformation

  • Kursplatser: Hela Sverige
  • Tidsåtgång: 3 timmar
  • Gruppstorlek: Upp till 16 personer
  • Maxantal per dag: 64 personer
  • Utbildningen är 200% klimatkompenserad
  • Pris: Offereras

Referenskunder & beställarcitat

På Safe@Work skapar vi utbildningar som passar bäst för långsiktiga och ansvarstagande företag. Vi har samlat kundlöften, sociala insatser, miljö-engagemang, marknadsledande tjänster, & kvalificerade samarbeten som bevis på vår långa erfarenhet och expertis när det kommer till säkerhet på arbetsplatsen. 

Vill du läsa mer om de organisationer och myndigheter som redan har gett oss förtroendet att leverera utbildning och andra säkerhetshöjande tjänster?

{

Hur väl uppfyllde leveransen dina förväntningar?
”Mycket nöjd”
Hur skulle du betygsätta din helhetsupplevelse med oss på Safe@Work?
”10/10”
Skulle du rekommendera Safe@Work till andra företag med liknande utbildningsbehov?
”Ja”
Berätta gärna varför!
”Snabb återkoppling, enkel hantering och lite förberedelsetid.”

5
Hanna Järnmark, HR-specialist
{

”Det har varit ett nöje att samarbeta med er och ni är lyhörda för våra synpunkter o önskemål.

Era kurser som vi tagit del av är proffsigt utformade och berör på djupet deltagarna samt ger värdefulla insikter om vad och hur man skall tänka på för att bli en säker bilförare både för sig själv och andra i trafiken.”

 

 

5
Tony Ohlsson
{

”Jag anser att safe@work har med sin yrkesskicklighet levererat väl anpassade utbildningar och skapat lektioner på ett tydligt, varierande och pedagogiskt sätt utifrån de krav vi ställt.”

– Anna A Groth, Tullinspektör & Trafikinstruktör på Tullverket

5
– Anna A Groth, Tullinspektör & Trafikinstruktör
{

Skulle du rekommendera Safe@Work till andra företag med liknande utbildningsbehov?
”Ja”
Berätta gärna varför!
”Det har varit mycket bra utbildningar där alla våra förare har varit extremt nöjda med kursdagarna. Från min sida som beställare och som har varit i kontakt med Safe@work och Daniel så har det varit väldigt uppskattat. Han är en stjärna med otroligt tålamod, flexibilitet och serviceminded. Det har varit otroligt enkelt för mig som beställare att lägga upp bokningarna och vi har fått så bra service! STORT TACK TILL DANIEL LUNDBERG!”

5
Jenny Molander
{

Skulle du rekommendera Safe@Work till andra företag med liknande utbildningsbehov?
”Ja”

Berätta gärna varför:
”Bra utbildare, genomtänkt material och relevanta praktiska övningar”

Hur troligt är det att du skulle välja Safe@Work vid liknande utbildning i framtiden?
”Mycket troligt”

Vad kan vi ändra för att göra din upplevelse hos oss bättre?
”Nöjd med upplägget, ser fram emot e-learning som fortbildning/repetition.”

5
Rolf Skoog
{

Hur väl uppfyllde leveransen dina förväntningar?
”Mycket bra”

Skulle du rekommendera Safe@Work till andra företag med liknande utbildningsbehov?
”Ja”

Berätta gärna varför!
”Jag har bara fått positiv återkoppling från mina medarbetare som har varit hos er och kommer själv ihåg att det var bra för flera år sedan också när jag var hos er med ett annat företag.

5
Michaela Honkakumpu - Trafikledningschef
{

If you don’t mind, please describe your experience with us at Safe@Work:
”The whole of our team had a great experience having a tailor made driving course with Safe@work. Our needs were taken into account and the friendly and professional instructors did a great job making the training day fun, educational and memorable. We are also grateful for the instructors’ flexibility and allow us to practice and finish the last exercise for an extra half hour.”

How likely are you to choose Safe@Work for similar education in the future?
”Very likely”

We would love to hear why!
”Safe@work instructors prepared a course for us based on our requests, hence the course day was relevant and perfectly covered the things we wanted to learn about.”

5
Gaia Banelyte
{

Hur skulle du betygsätta din helhetsupplevelse hos oss på Safe@Work?
”10/10”
Beskriv gärna din upplevelse av utbildningsleveransen.
”De som deltog i Safety driving aktiviteten berättade att de var supernöjda och som beställare tycker jag också att det varit en strukturerad process från er sida där ni alltid följt upp och varit öppna när jag har behövt göra ändringar i bokningen.”

5
Frida Wihlborg
{

Webbutbildningarna via Safeatwork har varit bra och smidiga för oss att genomföra. Kurserna har dessutom varit perfekta att gå när vi för tillfället befinner oss i en pandemi.

Utbildningarna Ecodrive och Trafiksäkerhet har haft ett bra innehåll och hög kvalitet. Vi kan varmt rekommendera Safeatwork till andra.

5
Sofie Edström
{

Varför skulle du rekommendera Safe@Work till andra?
”Hög service och stor lyhördhet. Mycket av det praktiska som var skönt att slippa rodda med själv, när upplägg och innehåll väl var klart. Och datum:) Bra arrangerat under kursdagen, smidigt och enkelt. Bara att delta. Bra ordnat med fika, mat etc. Inget som saknades. Mycket nöjd.”

Beskriv gärna din upplevelse av utbildningsleveransen.
”Enkelt, säkert och professionellt.”

5
Emma Rengbo
{

Unionen Östra Sörmland/Gotland har haft ett långt och givande samarbete med Safe@work. Tidigare främst genom praktisk bilsäkerhet, men på senare år har vi inkluderat ett vidare helhetskoncept med bl a egen trafiksäkerhetspolicy.

Med all det professionella stöd som Safe@work kunnat leverera vet jag att våra befintliga medarbetare kan ha en kontinuerlig kompetensutveckling, samt att nyanställda snabbt kan få den säkerhetsmedvetenhet som vi krävs för att framföra bil i tjänst.

En fördel med Safe@work är just att de kan erbjuda så väl bra delmoment som helhetslösningar i allt från digital utbildning till fysisk säkerhetsutrustning.

5
Henrik Bjugård
{

We at IKEA Workspaces had the great pleasure of spending two full days with Daniel. Listening, workshopping, doing exercises and learning all about ergonomics and why we all work the way we do. He gave us many insights and opened up a “new” way to approach the subject. Daniel shared his knowledge in a fun, humble and human manner. I would absolutely recommend him to everyone – as we all need to know more about this important subject.

5
Jeanette Buschow